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         神龍電氣有限公司是一家專業(yè)從事家用電器配件、電涌保護(hù)器、防雷接地器材研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的股份制企業(yè)。公司成立于1994年，自創(chuàng)建以來，不斷借鑒歐美、日本等國外先進(jìn)技術(shù)，融合國內(nèi)高科技成果，不斷創(chuàng)新，推動行業(yè)的發(fā)展。公司注冊資金5000萬元，現(xiàn)有員工300多人，專業(yè)技術(shù)人員35人。
         歷年來我公司通過不斷努力發(fā)展，已形成了具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)體系，擁有國內(nèi)一流的產(chǎn)品開發(fā)和實驗平臺，公司已通過ISO 9001-2000質(zhì)量管理體系和ＩＳＯ14000環(huán)境管理體系認(rèn)證，全部產(chǎn)品由中國人民保險公司承擔(dān)質(zhì)量保險，產(chǎn)品通過CE、VDE、TUV、CB、NEMkO、CQC認(rèn)證及18項專利證書，由于卓越的產(chǎn)品質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)，公司多次被多家企業(yè)評為優(yōu)秀供應(yīng)商，部分產(chǎn)品并列入國家重點新產(chǎn)品計劃項目。
         神龍電氣始終堅持把人才視為企業(yè)的第一資源，致力于建立一個公平、競爭、激勵、高效的用人機制，創(chuàng)造一個有利于員工個性發(fā)展的工作環(huán)境，廣開渠道招攬人才，不拘一格使用人才，想方設(shè)法培養(yǎng)人才，滿足需要激勵人才，感情投入留住人才，最大限度地發(fā)揮人力資源的潛能。技術(shù)創(chuàng)新的主體是人，企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。
        　　為了吸引人才，用好人才，激勵人才，公司做到感情留人、事業(yè)用人、待遇吸人。并且，結(jié)合公司股份改革，推出股票期權(quán)制，鼓勵技術(shù)骨干以技術(shù)形式參與權(quán)益分配。同時，還推出豐富多彩、形式各樣的學(xué)術(shù)活動：定期派遣技術(shù)人員到國內(nèi)外同行企業(yè)學(xué)習(xí)考察，鼓勵在職人員技術(shù)再充電、深造等。通過各種方式增強了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的后勁和活力，保證了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
        公司將繼續(xù)以人為本，以科技為先導(dǎo)，以質(zhì)量為保證，以環(huán)境保護(hù)為己任，實行可持續(xù)發(fā)展，不斷做大做強，讓神龍電氣走向世界，走進(jìn)千家萬戶！